幼老複合施設で働きたい

「幼老複合施設で働きたい」の記事一覧
  • 自己分析と情報収集はしっかり行う

    自己分析と情報収集はしっかり行う

    介護業界は慢性的に人手が不足しています。求人も豊富にあるため求職者にとって有利な状況ですが、慢心していては転職に失敗してしまうので注意しましょう。まずは自分が何を求めているのかを明確にします。それがなければ、条件は良くても働きにくいと感じてしまうでしょう。次に、たくさんの情報を集めて比較・検討していきます。条件面だけではなく職場の雰囲気や施設の経営方針も比較すると、入職後にミスマッチを感じることもありません。

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  • 情報収集に役立つのは転職エージェント

    情報収集に役立つのは転職エージェント

    転職の情報は個人でも集めることはできますが、転職エージェントの力を借りるとよりスムーズにたくさんの情報を収集できます。また、転職エージェントでは求人の紹介以外にも、アドバイザーが面接対策を立ててくれたり、悩みの相談にのってくれたりもします。求職者を手厚くフォローしてくれる心強い存在ですが、知識量や経験値はアドバイザーによって異なります。また、相性も関係してくるため、盲目的に信じるのではなくシビアな目でアドバイザーをジャッジすることも必要です。

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  • 「きらケア」を利用して希望の職場を探す

    「きらケア」を利用して希望の職場を探す

    職場のリアルな情報を入手したいなら、介護職に特化したサービスを展開しているきらケアを利用しましょう。介護業界の経験が豊富なスタッフが年に700回以上、介護施設に足を運んで直接情報を集めています。常に新しい情報を入手し、あますことなく求職者に教えてくれるのでさまざまな角度で比較・検討ができます。そのため、希望に合う求人が見つけやすく、ミスマッチを感じることもほとんどありません。また、担当のキャリアアドバイザーがきめ細やかにサポートしてくれるので、安心して転職活動をすすめられます。

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  • 「キャリアカルテ」で探してみる

    「キャリアカルテ」で探してみる

    保育と介護、医療の求人を一手に扱っているキャリアカルテも幼老複合施設の求人探しにおすすめです。対象エリアが限定されていますが求人数も多いため、比較・検討がしにくいということはありません。登録するとコンサルタントが希望条件やこれまでのキャリア、スキルなどを丁寧にヒアリングして、マッチング度の高い求人を紹介してくれます。扱っている求人は非公開求人の方が多いのですが、その中にはブランクがある人向けの求人も含まれているので、結婚や出産で離職した人の再就職先探しにもおすすめです。

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